Nº 14 (Itinerario Millennium 2015-2016) Competencia judicial Internacional. Foros de protección (3)

A un trabajador español  le es comunicado  su despido disciplinario, con fundamento en haber consumido durante el vuelo un bocadillo destinado a la venta de los pasajeros sin la debida autorización y sin abonar su precio. El trabajador presta sus servicios como personal de cabina en Rynair, empresa irlandesa con domiclio en Irlanda. Su trabajo es realizao en aeronaves de “RYANAIR” con base en el Aeropuerto de Oslo, y en el contrato de trabajo se insertó una cláusula de sumisión expresa a los tribunales irlandeses. (STS de 30 de diciembre de 2013) 

Determine, con buena fundamentación jurídica, si los Tribunales españoles serán competentes para conocer de la reclamación del trabajador.